Historique

Monique LABBE, diplômée de psychologie du travail, a fondé Critère après 10 années de vie professionnelle en entreprise.

Elle a évolué dans la fonction RH au sein de grands groupes internationaux : Xerox, Texas Instruments et Thales.

L’exigence de qualité et de résultat, le respect fondamental de la personne, le sens du service sont les valeurs fondatrices de Critère et constituent le cœur de son identité. Une identité forte pour une « petite structure au service des très grandes ».
Maîtriser notre croissance tout en encourageant l’innovation est ainsi une préoccupation permanente.
En effet, depuis l’origine, l’effectif de Critère est resté globalement constant dans un souci de stabilité et de contrôle de la qualité des prestations. Mais, en parallèle, l’offre n’a jamais cessé d’évoluer de manière à répondre, voire à anticiper, les demandes de nos clients. Nul doute que cette double approche fasse sens. La fidélité de nos équipes (certains collaborateurs sont présents depuis plus de 10 ans) comme de nos clients (qui nous font parfois confiance depuis plus de 20 ans !) en sont la meilleure illustration.

 

Qui sommes nous ?

Critère 31, rue Boissière 75116 Paris